Nordstern gesucht: Warum Vision wieder zählt

Der Nordstern hat seit Jahrhunderten einen bemerkenswert einfachen Job: Er zeigt die Richtung. Ohne Meeting. Ohne…

Was große Visionäre gemeinsam haben

Ob Steve Jobs, Reinhold Messner, Elon Musk oder Nelson Mandela: Große Visionäre wirken oft deshalb außergewöhnlich,…

Wissensverlust ist kein Offboarding-Problem – sondern Führungsversagen

Warum Unternehmen ihr eigenes Gedächtnis verlieren, wenn erfahrene Mitarbeitende gehen „Viele Unternehmen haben kein Wissensmanagement. Sie…

Wenn Mangel Märkte bewegt: Wachstum entsteht bei Knappheit

Ein kürzlich erschienener Kommentar von Johannes Winterhagen in der Frankfurter Allgemeinen Zeitung (29.03.2026) beschreibt eindrucksvoll, wie…

Wenn Frauen spüren, dass ihr nächstes Level begonnen hat

Nachhaltiger Erfolg entsteht nicht durch noch mehr Tun, sondern durch ein neues Sein Es ist dieses…

Wachstumsprognose 2026: Halbes Wachstum, klare Antworten

Warum Führung das Spielfeld definiert Die deutsche Wirtschaft verliert deutlich an Tempo: Die führenden Wirtschaftsforschungsinstitute haben…

Zwischen KI-Boom und Unsicherheit: Warum Unternehmer eine klare Vision brauchen

Künstliche Intelligenz, geopolitische Spannungen und wirtschaftliche Unsicherheiten dominieren aktuell die Schlagzeilen. Unternehmen stehen unter wachsendem Druck,…

„Führen mit Kompetenz“ – unangreifbar werden als Chef

Das ultimative Praxishandbuch von Ulrich H. Knobel Als Vorgesetzter in allen Situationen kompetent aufzutreten und jede…

„Führen mit Kompetenz“ – souverän sein als Chef

Das besondere Führungshandbuch von Ulrich H. Knobel Als Vorgesetzter in allen Situationen kompetent aufzutreten und die…

Die neue Sehnsucht nach dunkler Führung

Warum Unsicherheit autoritäre Muster begünstigt Bis vor wenigen Jahren schien sich die Welt – zumindest aus…